Уход за нетрудоспособными гражданами

Льготы, предоставляемые лицам, осуществляющим уход за инвалидами I, II и III групп

Нам осталось выяснить вопрос о размере пособия, предоставляемого людям, ухаживающим за нетрудоспособными гражданами в качестве компенсационной выплаты. Начнем с того, что человек, проявляющий заботу об инвалиде 1-й группы, а также о лице, которому уже исполнилось 80 лет, может рассчитывать только на 1 200 рублей. Именно эта сумма выплачивается в качестве компенсации при наличии всех вышеперечисленных документов.

Как известно, предоставляя какие-либо льготы, наше государство стремится как можно больше сэкономить. Поэтому лицам, ухаживающим за людьми с ограниченными физическими возможностями, не стоит рассчитывать на слишком многое. Несмотря на это, некоторые из перечисленных ниже привилегий способны значительно облегчить их трудную задачу:

Указ Президента РФ от 26 декабря 2006 г

пункт 4 приложения к Указу Президента Российской Федерации от 8 февраля 2001 г. N 136 «О внесении изменений в некоторые указы Президента Российской Федерации по вопросам установления размеров стипендий и социальных выплат» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2001, N 7, ст. 629);

Размер названных компенсационных выплат для граждан, проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, увеличивается на соответствующий районный коэффициент, применяемый в указанных районах (местностях) при определении размеров пенсий.

Уход за нетрудоспособными гражданами

5. Ежемесячные выплаты устанавливаются на основании документов,
имеющихся в распоряжении органа, осуществляющего пенсионное обеспечение
ребенка-инвалида или инвалида с детства I группы.
6. Установить, что ежемесячные выплаты производятся с учетом
осуществленных в период с 1 января 2013 г. до дня вступления в силу
настоящего Указа компенсационных выплат, предусмотренных Указом
Президента Российской Федерации от 26 декабря 2006 г. N 1455 «О
компенсационных выплатах лицам, осуществляющим уход за нетрудоспособными
гражданами».
7. Внести в Указ Президента Российской Федерации от 26 декабря
2006 г. N 1455 «О компенсационных выплатах лицам, осуществляющим уход за
нетрудоспособными гражданами» (Собрание законодательства Российской
Федерации, 2007, N 1, ст. 201; 2008, N 20, ст. 2292) изменение, изложив
абзац первый пункта 1 в следующей редакции:
«1. Установить с 1 июля 2008 г. ежемесячные компенсационные выплаты
в размере 1200 рублей неработающим трудоспособным лицам, осуществляющим
уход за инвалидом I группы (за исключением инвалидов с детства I группы),
а также за престарелым, нуждающимся по заключению лечебного учреждения в
постоянном постороннем уходе либо достигшим возраста 80 лет (далее —
компенсационные выплаты).».
8. Правительству Российской Федерации обеспечить в установленном
порядке финансирование расходов, связанных с реализацией настоящего
Указа, в том числе расходов на доставку ежемесячных выплат, а также
определить порядок осуществления указанных выплат.
9. Рекомендовать органам государственной власти субъектов Российской
Федерации учитывать, что установление ежемесячных выплат не должно
повлечь за собой уменьшение объема и снижение уровня мер социальной
помощи и поддержки, осуществляемых за счет бюджетных ассигнований
бюджетов субъектов Российской Федерации.

Рекомендуем прочесть:  Отпуск инвалидам тк рф

В целях усиления социальной защищенности отдельных категорий граждан
постановляю:
1. Установить с 1 января 2013 г. ежемесячные выплаты неработающим
трудоспособным лицам, осуществляющим уход за ребенком-инвалидом в
возрасте до 18 лет или инвалидом с детства I группы (далее — ежемесячные
выплаты):
а) родителю (усыновителю) или опекуну (попечителю) — в размере 5500
рублей;
б) другим лицам — в размере 1200 рублей.
2. Размер ежемесячных выплат для граждан, проживающих в районах
Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в районах с тяжелыми
климатическими условиями, требующих дополнительных материальных и
физиологических затрат проживающих там граждан, увеличивается на
соответствующий районный коэффициент, применяемый в указанных районах
(местностях) при определении размеров пенсий в соответствии с
федеральными законами от 15 декабря 2001 г. N 166-ФЗ «О государственном
пенсионном обеспечении в Российской Федерации» и от 17 декабря 2001 г.
N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».
3. Ежемесячные выплаты производятся к установленной ребенку-инвалиду
или инвалиду с детства I группы пенсии в период осуществления ухода за
ним.
4. Ежемесячные выплаты устанавливаются одному неработающему
трудоспособному лицу в отношении каждого ребенка-инвалида или инвалида с
детства I группы на период осуществления ухода за ним.

Кто является нетрудоспособным гражданином

Жители, достигнувшие пенсионного возраста и не осуществляющие трудовой деятельности, являются нетрудоспособными гражданами и получают пенсионные выплаты. Однако отдельными учеными и работниками считают необходимость признать нетрудоспособными даже лиц пенсионного возраста, ведущих трудовую деятельность.

  1. ежемесячные компенсирующие средства для живущих на местности Российской Федерации персон, ведущих присмотр за жителями с инвалидностью 1 группы, детьми-калеками, не достигнувшими совершеннолетия и пожилыми горожанами, для которых необходим сторонний уход в соответствии с решением медицинского учреждения или достигнувшими возраста 80 лет, составляют 500 рублей.
  2. компенсирующие выплаты назначаются к пенсии, выделенной нетрудоспособному населению, во время выполнения ухода за ним в распорядке, учрежденном для выплат соответствующих обеспечений.
  3. компенсирующие средства назначаются гражданам, исполняющим уход, в суверенности от родственных связей и сожительства с нетрудоспособной персоной.
  4. компенсирующие выплаты устанавливает и выполняет отдел, выполняющий распределение и выплачивание пенсий нетрудоспособным лицам.
Рекомендуем прочесть:  Образец Заполнение Домовой Книги На Частный Дом

Заявление лица, осуществляющего уход за нетрудоспособным гражданином, о назначении ежемесячной компенсационной выплаты

4. Раздел 4 содержит положения, о которых предупрежден гражданин (его представитель). При необходимости в строке «(указывается иное)» указываются другие положения: например, о необходимости безотлагательно сообщать территориальному органу ПФР об отчислении из образовательного учреждения (для граждан, обучающихся в образовательных учреждениях).

3. ПРОШУ назначить в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 26.12.2006 № 1455 «О компенсационных выплатах лицам, осуществляющим уход за нетрудоспособными гражданами» ежемесячную компенсационную выплату в связи с осуществлением ухода за нетрудоспособным гражданином. Выплату производить к назначенной нетрудоспособному гражданину пенсии.

Пособие по уходу за инвалидом в 2019 году

  • Предварительно следует посетить Пенсионный фонд. Здесь нужно пояснить свою ситуацию и запросить перечень необходимых справок для назначения. За счет индивидуальных особенностей могут возникнуть сложности, если действовать по стандартному сценарию. Так что предварительная консультация будет не лишней.
  • Посетить Центр занятости, попросить справку об отсутствии выплат в отношении инвалида по безработице.
  • В учреждении, где происходило оформление группы, нужно запросить отдельную справку, что подопечному необходима помощь постороннего в обслуживании и быту.
  • В Пенсионном фонде следует запросить подтверждение об отсутствии пенсионных выплат в сторону заявителя.
  • Написание заявления и передача собранных бумаг в ПФ.
  • Смерть подопечного.
  • Смерть помощника.
  • Достижение пенсионного возраста и оформление пенсии заявителем.
  • Регистрация лица, обслуживающего инвалида, в фонде занятости.
  • Помещение подопечного на обеспечение государства в соответствующее учреждение на срок действия группы.
  • Переезд инвалида в другой регион или город, который обслуживается иным пенсионным фондом.

Пособия, выплачиваемые родителям по уходу за ребенком-инвалидом

Согласно 263 статье ТК РФ каждый родитель, осуществляющий уход до момента совершеннолетия инвалида, имеет право на дополнительный отпуск, равный двум неделям (однако на такую привилегию имеет право лишь один родитель и в том случае, если это прописано в коллективном договоре организации). Относительно данного дополнительного отпуска имеются следующие нюансы:

Дополнительные льготы могут быть предоставлены тем гражданам, которые, не смотря на уход за ребенком, являются трудоустроенными. К слову, данный вид льгот действует лишь для тех лиц, которые ухаживают за детьми-инвалидами, но не за инвалидами с детства. Что положено таким лицам? Это дополнительные дни, предлагаемые к выходным и отпуску.

Ссылка на основную публикацию